Foire aux questions

Méthodologie

Comment sont pondérées les questions pour exprimer l’empreinte ?

Les experts associés de Mixity ont étudié et arbitré sur le poids (de 0,5 à 1,5) à donner à chaque question pour établir l’empreinte. Le détail des pondérations est le “code secret” qui fait la force et la notoriété de l’empreinte Mixity. Ce sont des données confidentielles qui ne peuvent être communiquées publiquement en détails. Si vous souhaitez en savoir plus, merci de prendre contact avec Mixity via la fiche contact.

A quelle fréquence le référentiel d'évaluation Diversité et Inclusion est mis à jour ?

Pour s'adapter aux évolutions réglementaires et aux pratiques identifiées dans les organisations, le référentiel Mixity est mis à jour sur une base annuelle. Cette mise à jour est effectuée tous les ans durant le mois d'avril.

Données collectées

Comment sont protégées les données personnelles ?

Notre politique de confidentialité engage la Société Mixity pour assurer la protection de vos données à caractère personnel dans le respect de la réglementation relative à la protection des données à caractère personnel et notamment la loi « Informatique et libertés » et le Règlement (UE) 2016/679 du Parlement Européen et du Conseil du 27 avril 2016 (RGPD). La présente politique de protection des données personnelles s’applique à l’ensemble des applications et des formulaires procédant à la collecte par la Société Mixity de données à caractère personnel.

Durée de la conservation des données personnelles ?

Vos données à caractère personnel sont conservées pendant une durée en rapport avec la finalité du traitement concerné dans le respect des réglementations en vigueur et conformément aux recommandations édictées par la CNIL.

Utilisation

Je ne trouve pas l’empreinte de mon organisation

L’empreinte recherchée n’est pas disponible ? Si après vérification de votre saisie et à l’issue de plusieurs tentatives vous n’obtenez aucun résultat, contactez-nous à l’adresse : support@mixity.co en nous communiquant le nom de la structure recherchée. Nous ferons le nécessaire pour inviter l’organisation à remplir son empreinte et vous informerons dès que l’empreinte sera disponible sur notre site.

Je n’arrive pas à accéder au questionnaire pour mon entreprise ?

Seule une personne habilitée par l’entreprise ou l’organisation peut remplir le questionnaire Mixity.

Je ne peux pas accéder à l’écran où je pourrais donner un avis personnel sur mon entreprise ? mon organisation ?

Cette fonctionnalité ne peut être opérationnelle que si elle est activée par l’entreprise ou l’organisation.

Comment faire ? J’ai perdu mes identifiants, mes codes d’accès à la plateforme Mixity ?

Vous pouvez envoyer un mail à l’adresse suivante : support@mixity.co. Une réponse vous parviendra dans un délai raisonnable.

Questionnaire

Comment évaluer la maturité de vos dispositifs Diversité et Inclusion ?

Les QCM vous offre plusieurs choix pour évaluer la maturité de vos actions et dispositifs.

Nous détaillons ci dessous, à quoi correspond chaque réponse :

Rien = Le sujet n'a jamais été évoqué au sein de la direction

En cours de réflexion, action à planifier = Le sujet a été évoqué au sein de la direction mais aucune action n'est planifiée

Action planifiée dans les 6 à 12 prochains mois = Des actions sont planifiées et seront mise en place dans l'année

Ce dispositif existe mais n'est pas encore formalisé = Des actions existent mais elles ne sont ni suivies, ni répétées dans le temps.

Ce dispositif est formalisé depuis peu et nécessite d'être renforcé = Des actions existent depuis peu ou sous forme de pilote, elles sont suivies mais doivent être renforcées et répétées dans le temps.

Ce dispositif est formalisé depuis plusieurs années et suivi dans une démarche d'amélioration continue = Des actions existent, elles sont pilotées et répétées régulièrement et font partie intégrante de la stratégie de l'organisation.

Sur quelle périmètre s'évaluer ?

L'évaluation Mixity prend en compte des indicateurs chiffrés, il est donc important vous soyez capable d'agréger et de consolider les données de toutes les entités que vous souhaitez intégrer dans le périmètre évalué.

Sur quelle période s'évaluer ?

Définissez la date avec des données consolidées et accessible, la plus proche. (par exemple : 31/12/2021). Pour les questions qui nécessite une période (dans les 12 derniers mois...), vous devez comptabilisez à rebours depuis cette date (pour notre exemple cela correspond à l'année 2020 depuis le 01/01/2021)